Suunnittelu

Teknologia

Sisällöt

Mediapool logo

We are a digital content agency

Miks just me ollaan parhaita?

Yleensä pyrin pitämään blogitekstit subjektiivisina ja yleishyödyllisinä ja välttää tylsää clickbaittia. Nyt aion kuitenkin kirjoittaa häpeilemätöntä omakehua ja otsikkoonkin tuli oikein clickbaittien kuningas. Mielestäni Mediapoolissa on nimittäin erittäin mukavaa olla töissä.

Tein pitkään koodausta alihankintana isoille digi- ja mainostoimistoille ja siellä koodarin osassa oli parantamisen varaa. Graafiset suunnittelijat eivät aina välittäneet yhtään ulkoasun koodattavuuden helppoudesta, projektipäälliköt ohjasivat asiakkaiden koko ajan muuttuvat toiveet suoraan koodarin pöydälle ja benchmarkeiksi löytyi aina Awwwardseista ynnä muualta maailmalta ison rahan projekteja. Ainut mikä ei yleensä muuttunut oli deadline. Paska valui siis alaspäin koodarin näppikselle, ja vaikka kiitostakin tuli kun homma oli paketissa, hommasta jäi monesti vähän paha jälkimaku.

Kun on törmännyt huonoon meininkiin, olisi tietenkin tyhmää alkaa toistamaan sitä itse. Meillä viimeistä sanaa ei sano projektipäällikkö, toimari tai graafikko, vaan kaikista ratkaisuista puhutaan kimpassa. Jos graafikko on leiskannut napin hankalaan paikkaan tai unohtanut jonkun responsiivisen tyylin, koodari huikkaa hänet paikalle ja homma sovitaan kahden kesken. Jos asiakas toivoo jotain, mikä ei mahdu aikatauluun tai budjettiin, hänelle sanotaan kohteliaasti, että “tämä joudutaan siirtämään jatkokehitykseen”. Ja jos koodari keksii kesken projektin mielestään hyvän ominaisuuden, sekin käydään nopeasti kimpassa läpi ja laitetaan toteutukseen.

Merkitystä työhön

Meillä Mediapoolissa on käynyt tuuri monessa asiassa, ja yksi tärkeimmistä on merkityksellisten projektien paljous. Melkeinpä jokaiseen viime vuosina tehtyyn nettiprojektiimme liittyy vahvasti fiiliksiä siitä, että meidän tekemällämme työllä on ollut merkitystä muuhunkin kuin asiakkaan liikevaihtoon. “We will make the world a better place” on typerä startup-klisee, mutta on siinä osa tottakin! Jos koodarina keksii fiksun tavan helpottaa vaikkapa äidinkielenopettajan arkipäivän opetusta, tietää, että omalla työllä on oikeaa merkitystä. Ja jos projektista ei muuten meinaa löytyä sielunruokaa niin sitten motivaatiota voi keksiä vaikkapa fiksumpien työskentelytapojen ja työkalujen kehittämiseen. Kun puolikkaan viikon työn saakin tehtyä puolessa päivässä, voi taas taputella itseään aiheesta selkään.

Merkitystä saa myös kovista laatustandardeista. Meidän tavoitteemme on tehdä niin hyviä palveluita kuin mahdollista.

Koodauksen käytännöt

Miten täällä sitten koodataan? Koska meitä ei ole kovin montaa, jokaiselle löytyy reilusti vastuuta kannettavaksi. Kaikki meidän koodarimme ovatkin vahvasti fullstack-osaajia. Jos siis haluat keskittyä koodauksessa vain johonkin yhteen osa-alueeseen, vastaus otsikon kysymykseen on vahva ei. Useimmiten yksi koodari ottaa vastuun koko projektista, backendin suunnittelusta css-animointien viilaukseen.

Jokainen koodari saa vapaasti valita omat työkalunsa, jos haluaa käyttää jotain IDE:tä niin se onnistuu, jos tykkää Vimistä niin siitä vaan. Sen verran yksilönvapauksia on sentään rajoitettu, että ylläpidon selkeyttämiseksi teknologioiden pääsuuntia ei haluta kovin usein muuttaa. Sivustojen taustalla on melkeinpä aina WordPress ja isompien järjestelmien takana Laravel. Fronttipuolella javascript-puoli on siirtynyt Vue-painotteiseksi ja CSS:t tehdään BEM-henkisesti SCSS:llä. Valmiiden css-kirjastojen kuten Foundation tai Bootstrap käytöstä on siirrytty hiljalleen pois. Minkään teknologian kanssa ei kuitenkaan olla naimisissa, ja uusia vaihtoehtoja mietitään jatkuvasti.

Panostamme myös omien työkalujen tekoon. Pyrimme siihen, että kaikki pohjapalikat perussivustojen rakentamiseen olisivat pitkälti valmiina, jolloin koodari voisi skipata suoraan projektikohtaisten muutosten kimppuun. Henk. koht mielipiteeni on ollut pitkään se, etten halua koodata mitään pelkästään koodaamisen vuoksi, ja mitä vähemmän koodirivejä pitää kirjoittaa, sen parempi!

Suomen paras paikka?

Nyt tulee se vahvin oma mielipide – Mediapoolissa on tosi mukavaa olla töissä. Mukavuus ei synny biljardipöydistä, flippereistä, firman nimikko-oluista (kiljua on mietitty), naamiaisista tai muusta työhön liittymättömästä. Meillä pääsee tekemään mielekkäitä töitä mukavien duunikavereiden ja asiakkaiden kanssa, töitä tehdään 8 tuntia päivässä, eikä kukaan soita iltaisin tai viikonloppuisin perään. Firma on ollut olemassa 6 vuotta ja iltaisin ja viikonloppuisin tehdyt työt voi laskea kahden käden sormilla. Meillä ei myöskään ole asiakkaille ylimääräisiä lupailevia myyntitykkejä, joiden lupauksia pitäisi täytellä, vaan kaikki tarjousten tuntiarviot mietitään tarkasti kimpassa. Tämän vuoksi me myös pysymme aikatauluissa ja deadlinen alla stressaaminen on pysynyt vähäisenä.

Minulle Mediapool on ollut paras työpaikka missä olen ollut. Sattumalta meillä olis rekry auki myös jollekin toiselle devaajalle, joka haluaisi testata!

← Takaisin etusivulle

Rekry: Javascript-devaaja

Aapo Virta

Rekry: Senior Developer - Vue, Laravel, AWS, DevOps

Aapo Virta

Etäelämän ABC - kuinka järjestät etätyön

Aapo Virta